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26 May

Um fato que gera dúvidas no que diz respeito à regulamentação de um representante comercial diz respeito ao vínculo empregatício. Neste artigo, listamos os aspectos principais da relação contratual entre representante e representado. [toc] O que é um representante comercial? A Lei n° 4.886/65 define o conceito de representante comercial como: “Exerce a representação comercial autônoma a pessoa jurídica ou a pessoa física,...

08:00 / Trabalhar
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17 May

O contrato de prestação de serviços estabelece e firma um acordo entre uma empresa e o cliente. Descubra os pontos principais deste documento jurídico e como gerenciá-lo. [toc] Contrato de prestação de serviços: qual a finalidade?  Antes de aprender a elaborar um contrato de prestação de serviços, é importante saber o que é quando este documento pode ser utilizado. O contrato de serviços...

09:00 / Gestão de Contratos
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12 May

A assinatura digital carrega informações sobre quem assinou o documento, o que, quando, onde e como. Ou seja, é uma espécie de impressão digital eletrônica. [toc] 1 - O que é assinatura digital? Basicamente, uma assinatura digital adota o mesmo conceito de assinatura tradicional baseada em papel e a transforma em uma espécie de "impressão digital" eletrônica. Essa "impressão digital" ou mensagem codificada vincula...

09:00 / Assinatura Digital
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05 May

O tema da sustentabilidade está cada vez mais presente na sociedade, e em especial nas empresas, de modo que colocar em práticas ações ecologicamente corretas, como a redução no uso de papel, é essencial para todos.  Mesmo que possa parecer impossível em alguns casos, há vários processos que podem ser implementados nos estabelecimentos para que a quantidade de papel utilizada seja...

09:00 / Autor Convidado
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06 Apr

Chegou a hora de pedir demissão? Saiba como fazer uma carta de demissão ou de aviso prévio. O que é uma carta de demissão? A carta de demissão é uma comunicação formal do empregado para o empregador, comunicando sobre a decisão de deixar a empresa. A carta também pode ser por parte de quem emprega quando há demissão sem justa causa, no...

15:00 / Contrato / Separar de um empregado / Trabalhar
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29 Mar

O panorama atual é um incentivo para muitas pessoas a optarem por dois empregos, mas exercer atividades paralelas levanta algumas dúvidas sobre o aspecto legal e as condições de trabalho. De fato, é permitido assinar a carteira de trabalho simultaneamente em duas empresas diferentes. Nenhum artigo ou parágrafo da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT) proíbe um empregado do setor privado em ter...

08:30 / Empregado de uma empresa / Gerenciar os funcionários / Trabalhar
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16 Mar

Quando você  lida com clientes e fornecedores é muito importante estar ciente das obrigações contidas em um contrato de prestação de serviços. [toc] Qual a finalidade de um contrato de prestação de serviços? Todo e qualquer contrato é um instrumento jurídico que tem como finalidade dar segurança às partes em uma negociação.  Por isso, independente do serviço que será prestado, é muito importante que...

10:02 / Relacionamento com clientes e fornecedores
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02 Mar

Você decidiu pela abertura de uma empresa limitada, mas ainda tem dúvidas de como abrir a sua sociedade? Listamos um passo a passo para ajudá-lo a abrir a sua LTDA. O que você deve saber antes de abrir a sua limitada No Brasil, o tipo de sociedade mais comum é a empresa limitada ou sociedade de responsabilidade limitada conhecida pela sigla LTDA. Portanto...

12:00 / Abrir uma empresa / Escolhendo uma estrutura de negócios / Sociedade Limitada
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22 Feb

A primeira providência que o empregador ou o departamento de RH deve tomar quando admite um empregado é formalizar o vínculo empregatício com um contrato de trabalho. Este acordo vinculativo poderá ser por prazo determinado ou indeterminado, conforme o modelo de contratação que a empresa adotar. Neste artigo, vamos explorar as diferenças de cada um destes contratos. [toc] O que é um contrato de...

09:00 / Recrutar um funcionário / Trabalhar
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